De komende jaren zal het aandeel van ouderen in het personeelsbestand van organisaties alleen nog maar toenemen. Het is daarom aan te raden functies zodanig samen te stellen, dat deze ook door ouderen zonder bezwaar kunnen worden bekleed.
Arbo Unie heeft een onderzoeksmethode ontwikkeld, met behulp waarvan functies kunnen worden aangepast aan veranderingen in belastbaarheid van werknemers die het gevolg zijn van veroudering. Risicotaken in functies kunnen worden opgespoord en waar mogelijk worden taken toegevoegd die een beroep doen op specifieke capaiteiten van ouderen. Een risicotaak is een taak die bij oudere werknemers gezondheidsproblemen of veiligheidsrisico's kan veroorzaken. Zware of eenzijdige belasting in het werk kan op den duur leiden tot slijtage, gezondheids- en motivatieproblemen. Daardoor wordt het verzuim en instroom in de WIA onnodig verhoogt.
Voor meer vragen over de Functiescan kunt u contact opnemen met levensfasebeleid@arbounie.nl
