Van klacht naar kracht: Chronisch ziek, volwaardig aan het werk

Hier gaat de training over

Bij 1 op de 3 medewerkers speelt een chronische aandoening een rol. In organisaties ligt de focus vaak op ziekte en beperkingen, terwijl medewerkers juist geholpen zijn met een gesprek over mogelijkheden en wat voor hen daarin belangrijk is.

In deze training maak je kennis met Positieve Gezondheid. Met praktische tools zoals het spinnenweb en het actiewiel Werk(t) leer je hoe je medewerkers ondersteunt vanuit mogelijkheden, eigen regie en duurzame inzetbaarheid. Zo voer je met meer vertrouwen het gesprek over gezondheid en werk en draag je bij aan meer betrokkenheid, werkplezier en duurzame inzetbaarheid – van klacht naar kracht.

Programma

Dit komt aan bod tijdens de training:

• Inleiding over chronische ziekten
  Inzicht in chronische aandoeningen en hun impact op werk.
• Het model Positieve Gezondheid
  Positieve Gezondheid (Machteld Huber) en de zes dimensies.

• Het spinnenweb

  Het in kaart brengen van de gezondheidsbeleving van medewerkers.

• Het actiewiel Werk(t)

  Gestructureerde gespreksleidraad voor leidinggevenden 

• Praktische gesprekstechnieken
  LSD, NIVEA en waarderend communiceren.
• Van inzicht naar actie
  Oefenen met praktijkcasussen en direct toepasbare handvatten.

Voor wie?

Deze training is bedoeld voor leidinggevenden, HR-professionals en managers die medewerkers met een chronische aandoening begeleiden en willen leren hoe zij het gesprek kunnen voeren vanuit de principes van Positieve Gezondheid. 

Cursusinformatie

Locatie: Op locatie bij uw organisatie

Prijs: Op aanvraag

Duur: 1 dagdeel (4 uur)
Trainers: De training wordt altijd verzorgd door 2 trainers in verband met het oefenen van de gesprekken.  

Training aanvragen 

Zet de stap van klacht naar kracht. Vraag een offerte aan en ontdek hoe Positieve Gezondheid kan bijdragen aan duurzame inzetbaarheid binnen uw organisatie.