Ga naar de hoofdinhoud
Ga naar de hoofdinhoud
Logo

Leestijd 3 minuten -

Meer aandacht voor de overgang versterkt vrouwen in je organisatie 

Voor veel organisaties is de overgang nog een blinde vlek, terwijl deze levensfase voor veel vrouwen dagelijks impact heeft op hun werk en leven. Want een grote groep vrouwen krijgt in deze fase te maken met klachten die zorgen voor minder energie, minder focus en minder werkplezier. En dat zie je terug op het werk. Zo ervaart maar liefst 80% van de vrouwen klachten, en is ongeveer 35% van het verzuim bij vrouwen tussen de 45 en 50 jaar hieraan gerelateerd.

Verzuim

Toch wordt er weinig over gepraat. Slechts 13% van de vrouwen deelt dit met hun leidinggevende. Schaamte speelt mee, net als het idee dat het “erbij hoort”. Zonde, want daardoor mis je signalen en kansen om op tijd te helpen. Met direct effect op energie, prestaties en of mensen blijven. 

 

Gebruik het PMO als startpunt 

 

Arbo Unie heeft een Preventief Medisch Onderzoek (PMO) ontwikkeld met speciale aandacht voor de effecten van de overgang. Ons PMO sluit aan bij het advies vanuit de nieuwe richtlijn voor bedrijfsartsen over overgang en werk (maart 2026). Door deze module in te zetten, weet je waar vrouwen behoefte aan hebben en wat je voor hen kunt betekenen. Het PMO biedt je waardevolle inzichten om gericht te sturen.

 

Op basis van deze inzichten kun je:

 

  • Vrouwen in je organisatie gericht ondersteunen  
  • Leidinggevenden helpen signalen te herkennen en het gesprek aan te gaan
  • Persoonlijke begeleiding inzetten waar dat nodig is

 

Medewerkers krijgen via het PMO inzicht in welke gezonde gewoontes helpen om hun energie op peil te houden.

  • Behandel “overgang en werk” als preventie- en arbeidsmarktbeleid, niet alleen als individueel probleem.

    Lobke Molenaar, AIOS BedrijfsgeneeskundeLobke Molenaar

Neem de overgang serieus


Door de overgang serieus te nemen en te vertalen naar beleid en gerichte ondersteuning houd je jouw collega’s energiek tijdens de overgang. Het PMO Overgang is het vertrekpunt om te weten wat vrouwen in jouw organisatie ervaren en nodig hebben. 

 

Direct doen

 

Zorg dat je vrouwen in de overgang de helpende hand reikt. Vraag een vrijblijvend adviesgesprek aan en ontdek hoe je via het PMO inzicht krijgt. Meer informatie vind je ook op onze website.

Ontvang onze maandelijkse nieuwsbrief

Ontdek onze artikelen, whitepapers, podcasts en meer.

Schrijf je in voor onze maandelijkse nieuwsbrief en blijf als eerste op de hoogte van de laatste inzichten op het gebied van werk en gezondheid. 
Inschrijven
Schrijf je in voor de nieuwsbrief